Satura rādītājs:
Invaliditāte ir ļoti reāla problēma, kas ietekmē darba ņēmēja spēju veikt darbu un nopelnīt iztiku. Saskaņā ar Sociālās drošības administrācijas sniegto informāciju 30% no visiem jaunajiem darba ņēmējiem cietīs no kāda veida invaliditātes pirms pensionēšanās vecuma sasniegšanas. Sociālā drošība, kas arī sniedz priekšrocības vecāka gadagājuma iedzīvotājiem neatkarīgi no viņu invaliditātes statusa, piedāvā invaliditātes apdrošināšanu darbiniekiem, kuri citādi cīnītos ar iztikas līdzekļu zaudēšanu.
Piepildīšanas vajadzība
Sociālās apdrošināšanas invaliditātes apdrošināšanas programma nodrošina naudu invalīdiem, kuriem tas visvairāk nepieciešams. Pabalstus var saņemt tikai tie darbinieki, kuriem paredzams, ka viņi vismaz vienu gadu būs invalīdi vai kuru ievainojumi varētu izraisīt nāvi. Šie darbinieki saskaras ar vismaz gadu no darba, kas viņiem rada daudz lielākus finansiālu grūtību riskus, tostarp zaudēt mājokli vai bankrotēt. Kaut arī citas invaliditātes apdrošināšanas programmas maksā darbiniekus par īstermiņa invaliditāti, Sociālā nodrošināšana koncentrējas uz visnopietnākajiem gadījumiem.
Ierobežota atbilstība
Sociālā drošība maksā invaliditātes pabalstus tikai tiem darbiniekiem, kuri atbilst noteiktiem kritērijiem. Lai noteiktu atbilstību, Sociālās drošības pārvalde aplūko darba ņēmēja vecumu un nodarbinātības vēsturi. Invalīdiem darba ņēmējiem iepriekš ir bijis jāstrādā noteiktā laika posmā, lai saņemtu kvalifikāciju. Šīs prasības atšķiras atkarībā no vecuma. Piemēram, 30 gadus vecam, kurš kļūst par invalīdu, ir jāstrādā vismaz 4-1 / 2 gadu vecumā no 21 līdz 30 gadiem. Tomēr 50 gadus vecam ir jādarbojas pieciem no 10 gadiem tūlīt pirms invaliditātes un kopā vismaz septiņus gadus kopš 21 gadu vecuma.
Apstrāde
Sociālās apdrošināšanas invaliditātes pabalsta prasības aktivizēšanas process var būt lēns un sarežģīts. Darbiniekiem ir jāiesniedz prasība drīz pēc tam, kad kļuvis invalīds, un pilnais process var ilgt līdz pieciem mēnešiem pirms pirmās pārbaudes. Sociālās drošības pārvalde pārskatīs darba dokumentāciju un konsultējas arī ar ārstiem, kuri ir iepazinušies ar darbinieka stāvokli. Ja aģentūra noraida prasību, darbinieks to var pārsūdzēt, bet tas piešķir vairāk laika procesam un var novest pie lēmuma atcelšanas.
Finansējums
Sociālā nodrošinājuma invaliditātes pabalstiem ir priekšrocība, ka tie saņem finansējumu no esošajiem federālo ieņēmumu avotiem. Šī nauda nāk no paycheck ieturējumiem, kas pazīstami kā FICA, vai Federālais apdrošināšanas iemaksu likums, un nodokļi par pašnodarbinātām personām. Darbinieku atalgojuma nauda nonāk Federālā invaliditātes apdrošināšanas trasta fondā, kur vadītāji iegulda naudu un palielina fonda vērtību, lai izmaksātu pabalstus darba ņēmējiem, kad viņi kļūst invalīdi. Tā kā fonds laika gaitā palielinās, tas var atbalstīt vairāk darba ņēmēju un izmaksāt pabalstus, neradot risku izsmelties.