Satura rādītājs:

Anonim

Bezdarbnieka pabalsti atšķiras atkarībā no valsts, bet process visās valstīs ir līdzīgs. Bezdarbnieka persona iesniedz pieteikumu valsts bezdarba komisijai par iknedēļas pabalstiem. Bezdarba komisija pārbauda informāciju, nosūtot prasību pēdējam darba devējam. Pēdējais darba devējs var apstrīdēt prasību. Valsts noteikumi nosaka, vai persona atbilst prasībām. Prasītājs var pārsūdzēt noraidīto prasību. Tiesas izskatīšana vai intervija dod pieteikuma iesniedzējam iespēju iesniegt savu prasību par apstrīdēto prasību vai noraidītu prasību. Izšķiršana ir tiesvedības process strīda izšķiršanai.

Tiesas sēde var piešķirt bezdarbnieka pabalstu.

Pieteikums

Bezdarbniekam jāpieprasa bezdarbnieka pabalsts; pretenzijas nav automātiskas. Dažām valstīm ir tiešsaistes pieteikumu iesniegšanas process. Iespējams, jūs varēsiet aizpildīt visu pieteikumu tiešsaistē, vai arī jūs varat parādīties personīgi, lai pabeigtu procesu. Valstis bieži pieprasa apmeklēt vispārējo pabalstu izglītības semināru, lai jūs zināt noteikumus un informāciju par to, kā saņemt pabalstus.

Atbilstība

Bezdarbs ir jārisina bez savas vainas. Atlaišana darba trūkuma dēļ nav jūsu vaina. Lai iegūtu tiesības uz pabalstiem, pirms bezdarba iegūšanas jums ir jābūt aptuveni 18 mēnešiem, un bezdarba birojs savu pabalstu aprēķinu pamato ar iepriekšējiem darba ienākumiem. Jums jāaizpilda valsts biroja prasības, tostarp jāparaksta, ka sniegtā informācija ir patiesa. Ja prasītājs sniedz nepatiesu informāciju, tās var pieprasīt vajāšanu vai pieprasīt bezdarbnieka pabalstu atmaksu.

Apstrīdētās prasības

Bezdarba birojs jums rakstiski paziņo, ja iepriekšējais darba devējs apstrīd jūsu prasību.Šajā brīdī bezdarba birojs nav piešķīris vai atteicies no pabalstiem, bet atrodas faktu vākšanas misijā. Pieprasījuma izskatīšanai jūs saņemsiet uzklausīšanas datumu vai iztaujāšanas interviju. Jums ir jāapmeklē šī tiesas sēde, ko vada valsts tiesu amatpersona vai administratīvā tiesneša tiesnesis. Jūsu iepriekšējais darba devējs nosūtīs vadītājam vai līdzīgam darbiniekam darba devēja lietu. Jūs iepazīstināt ar savu lietu, izsakot savu izpratni par atlaišanu no darba. Jums ir iespēja saistīt faktus un pierādījumus ar dokumentiem, kas apliecina jūsu apgalvojumu, ka jūsu bezdarbs nav jūsu vaina. Tiesneša amatpersona lemj par jūsu prasības nemonetāriem jautājumiem.

Apelācija

Bezdarba pabalstu pārsūdzība var arī prasīt interviju vai uzklausīšanu. Ja valsts bezdarba birojs noliedz pabalstus par nepietiekamu darba vēsturi, darba meklējumiem vai līdzīgu iemeslu dēļ, jūs varat izvēlēties pieņemt lēmumu vai apelāciju. Atšķirībā no darba devēja apstrīdētās prasības, jums ir jāuzsāk prasījuma noraidīšana. Tiklīdz jūs iesniedzat apelācijas sūdzību, bezdarba birojs nodod lietu administratīvā tiesneša vai tiesu amatpersonai un nosaka uzklausīšanas vai intervijas datumu. Jūs ieradīsieties paredzētajā datumā, lai aizstāvētu savas tiesības pieprasīt pabalstus. Tiesnesis pieņem lēmumu par faktiem, piešķirot vai noraidot bezdarbnieka pabalstus. Jūs varat arī pārsūdzēt šo nolēmumu, bet apelācijas sūdzība tiek iesniegta faktiskai tiesai ārpus lēmuma par bezdarba komisiju.

Ieteicams Izvēle redaktors